Werde Teil unseres Teams
Du willst etwas bewegen und suchst eine neue Herausforderung? Hier findest Du alle offenen Stellen und Informationen rund um den Bewerbungsprozess. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Offene Stellen
Projektleiter:in erneuerbare Energien
Beschäftigungsgrad 80-100 %
Technische:r Verkaufsberater:in Energiespeicher
Beschäftigungsgrad 80-100 %
Techniker:in / Ingenieur:in FH/HF
Beschäftigungsgrad 90-100 %
Initiativbewerbung
Auch wenn wir gerade keine passende Stelle ausgeschrieben haben, freuen wir uns immer über engagierte Menschen, die unser Team mit frischen Ideen, technischem Know-how oder handwerklichem Geschick bereichern wollen.
Bewerbungsprozess
1. Bewerbung absenden
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann beginne den Bewerbungsprozess, indem Du uns Deine Unterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Bewerbungsschreiben – meist optional) per Post oder E-Mail zusendest.
2. Telefongespräch
Sobald wir Deine Bewerbung geprüft haben, melden wir uns telefonisch bei Dir, um gemeinsam herauszufinden, ob es gegenseitig matcht.
3. Vorstellungsgespräch und Betriebsbesichtigung
Wenn das Telefongespräch positiv verläuft, laden wir Dich zu einem persönlichen Gespräch mit unserem HR und der zuständigen Abteilung in Oberburg ein mit einer Betriebsbesichtigung.
4. Probeschnuppern
Zum Abschluss laden wir Dich zum Probeschnuppern ein. Wenn es für beide Seiten passt, steht Deiner Anstellung nichts mehr im Wege!